
Transformez votre espace
Découvrez comment Pulse crée des écosystèmes innovants et attractifs pour votre coworking.
Programme VLM Pulse
Transformez vos espaces de coworking en écosystèmes innovants et attractifs.


Programme Pulse : Attractivité et Communauté pour Espaces de Travail
Découvrez mon programme "Pulse", une approche stratégique conçue pour transformer les espaces de coworking et de travail partagés en écosystèmes dynamiques et innovants. Ma mission est de faire de chaque site une destination incontournable, en plaçant la créativité, l'innovation et la durabilité au cœur de l'expérience utilisateur.
Vision Stratégique
Le programme "Pulse" vise à développer une identité unique pour les espaces de travail partagés. En se concentrant sur une expérience utilisateur exceptionnelle, je renforce l'attractivité des lieux et à bâtir une communauté forte et engagée.
Principaux Enjeux
Notre programme répond à des défis clés dans un marché compétitif :
Accroître l'attractivité des espaces pour accueillir davantage d'entreprises et d'utilisateurs.
Dynamiser la communauté des utilisateurs et renforcer leur sentiment d'appartenance.
Valoriser une image durable et innovante, alignée sur des certifications comme B Corp.
Renforcer l'intégration territoriale via une stratégie locale et facilement duplicable sur plusieurs sites.
Solutions Concrètes
Nous proposons un ensemble de solutions intégrées, articulées autour de trois axes majeurs pour animer, innover et valoriser :


1. Animation et Fédération de la Communauté
Hub de Communication Centralisée : Mise en place d'une plateforme dédiée (ex. Discord) pour centraliser les échanges, faciliter l'entraide et créer une communauté active.
Programme d'Événements Réguliers : Organisation d'afterworks, de conférences au format TEDx, d'ateliers et de sessions de networking ciblées.
Studio de Contenus : Lancement d'un studio de podcast pour produire des contenus enrichissants valorisant les initiatives et les membres de la communauté.
Think Tank Thématique : Animation d'ateliers de réflexion sur des problématiques économiques et environnementales pour nourrir l'image de marque et l'impact.
Trophées de l'Innovation : Création de prix pour récompenser et stimuler l'émulation autour des projets innovants au sein de la communauté.
2. Offre d'Innovation
Programme d'Incubation sur Site : Accompagnement des entreprises innovantes au sein des espaces pour accélérer leurs projets, renforcer le réseau local et améliorer la rétention.
Mécanismes d'Investissement Associés : Développement d'opportunités de financement accessibles au grand public pour attirer et fidéliser des start-ups (sans obligation pour les résidents).
3. Valorisation des Talents Internes et Externes
Accompagnement Business Personnalisé (Programme Ekilybr) : Soutien continu et adapté pour favoriser la croissance des entreprises clientes.
Mise en Relation Professionnelle : Plateforme pour connecter les membres avec des talents locaux et partenaires emploi, renforçant l'attractivité et l'intégration territoriale.
Dispositif d'Intrapreneuriat (Start-up Studio) : Modèle permettant aux salariés des entreprises membres de dédier 2 à 4 heures par semaine à des projets internes innovants, augmentant la rétention et réduisant le turnover.




Méthodologie d’Implémentation (10 mois)
Un déploiement clé en main en 4 phases progressives :
Phase 1 (Mois 1-2) : structuration et mise en place des outils, premiers formats (talks, podcast, afterworks).
Phase 2 (Mois 3-5) : activation avec un événement signature, pilotes d’intrapreneuriat et premiers accompagnements business.
Phase 3 (Mois 6-8) : consolidation via feedbacks, intensification des actions réussies et partenariats locaux.
Phase 4 (Mois 9-10) : validation des résultats et duplication du modèle.
Livrables
Hub communautaire avec guidelines.
Calendrier d’événements signature & kit d’activation.
Podcast (charte éditoriale & premiers épisodes).
Cadre de think tank.
Dispositif d’incubation & financements.
Parcours intrapreneuriat & accompagnement business.
Bénéfices Mesurés
Hausse de l’occupation & des adhésions.
Image renforcée et visibilité locale accrue.
Fidélisation & réduction du churn.
Intégration dans l’écosystème territorial.
Différenciateurs
Approche intégrée (communauté, contenus, événements, incubateur).
Alignement durable (B Corp, responsabilité).
Focus humain : talents, intrapreneuriat, rétention.
Gouvernance
Comité de pilotage mensuel & reporting trimestriel.
Dispositif d’écoute utilisateurs pour améliorer en continu.
Engagement
Confidentialité totale sur les données, stratégies et méthodologies partagées.
Conclusion : Avec Pulse, vos espaces deviennent des catalyseurs d’innovation, générant attractivité, fidélisation et rayonnement durable.



